zum Originalbeitrag

Die redet ja wie der Nehammer.

Im Handel gibt's praktisch nur mehr Teilzeitstellen,
Da kann die Frau oder der Herr betteln,
Soviel sie/er will.

Es dürfte sich herumgesprochen haben, dass man in Vollzeitjobs pro Stunde durchschnittlich weniger leistet, wegen Ermüdung.

Und dann gibt's noch Unternehmen mit Personaleinsatzplänen,
Wo beratschlagt wird, welche Vollzeitkraft man einsparen kann,
Damit Teilzeitkräfte aufstocken können nach den Kindern,
Wenn sie mehr Zeit haben.

Die Nachfrage nach Vollzeitjobs ist da,
Das Angebot fehlt.

P.S. kommt immer mehr auch in Mode: "flexibel im Rahmen der Gleitzeit" = Chef bestimmt, wann Du Gleitzeit zu nehmen hast, und wenn Du da zu sein hast.